WoHaRaBü-Modell –
achtsam Entscheidungen treffen:
Dein Entscheidungskompass für Führung & Selbstführung
Triff klarere, bewusstere Entscheidungen –
im Team oder für dich selbst.
Das WoHaRaBü-Modell ist ein kraftvolles Entscheidungsmodell, das auf den sieben Delegationsstufen nach Management 3.0 basiert und sie durch vier archetypische Entscheidungsmodi ergänzt: Wolf, Hase, Rabe und Büffel.
Das Ergebnis: Ein praktischer Entscheidungskompass, mit dem du Führung und Selbstführung situationsgerecht, achtsam und klar gestalten kannst.
Jetzt kostenfrei sichern und Entscheidungsstile reflektieren.
Was ist das WoHaRaBü-Modell?
Das WoHaRaBü-Modell kombiniert zwei bewährte Ansätze:
- Die Delegationsstufen (nach Jürgen Appelo), die zeigen, wie viel Verantwortung geteilt werden kann.
- Vier Entscheidungsmodi – dargestellt durch Tier-Metaphern – die helfen zu erkennen, wie Entscheidungen getroffen werden.
Was dich erwartet:
Ein klar strukturiertes Arbeitsblatt mit Entscheidungsmatrix Übersicht der 7 Delegationsstufen nach Management 3.0 Reflexionsfragen für Einzelpersonen & Teams Entscheidungsmodi der TiereFür wen ist das WoHaRaBü-Modell geeignet?
- Für Führungskräfte, die Verantwortung teilen und bewusst führen möchten
- Für Selbstorganisierte Teams, Coaches und Trainer
- Für Menschen, die ihr Entscheidungsverhalten reflektieren wollen – auch im Alltag
Was dich erwartet:
Du entwickelst ein klares Gespür für Entscheidungssituationen Du lernst, wann du (Selbst-)Kontrolle loslassen und (Selbst-)Vertrauen stärken solltest Du erkennst, welcher Entscheidungsmodus zur Situation passt Du förderst Selbstverantwortung und Wirksamkeit – bei dir selbst und in deinem Team
Hallo,
ich bin Dr. Silvia Schäfer, Expertin für Mindful Leadership.
Auch ich habe mich eine Zeit lang in den Anforderungen des Alltags verloren und war unsicher, wie ich gute Entscheidungen treffen kann – Entscheidungen, die nicht nur funktional sind, sondern sich auch stimmig anfühlen.
Die vielen Erwartungen, der Druck, immer präsent und klar zu handeln, führten oft zu Überforderung. Entweder traf ich Entscheidungen zu schnell – oder ich zögerte sie so lange hinaus, bis sie mir aus der Hand genommen wurden. Ich spürte, wie viel Energie es kostet, wenn Prozesse unklar, einseitig oder unausgeglichen sind.
Es geht nicht darum, immer die perfekte Entscheidung zu treffen. Sondern darum, bewusst zu erkennen, wer gerade entscheiden sollte, wie viel Verantwortung geteilt werden kann – und welche Haltung es dafür braucht.
Aus dieser Erfahrung heraus habe ich das WoHaRaBü-Modell entwickelt – ein achtsames Entscheidungsmodell, das auf den sieben Delegationsstufen nach Management 3.0 basiert und sie mit vier kraftvollen Entscheidungsmodi verbindet.
Dieses Modell hat mir – und vielen anderen – geholfen, Entscheidungen wieder mit mehr Klarheit, Selbstvertrauen und innerer Ruhe zu treffen.
Mit meiner Erfahrung in achtsamer Führung unterstütze ich dich dabei, deine Entscheidungsfähigkeit zu stärken, Verantwortung bewusster zu teilen und dich selbst oder dein Team sicher durch komplexe Situationen zu führen.
So sicherst du dir das WoHaRaBü-Modell
Melde dich an und erhalte das WoHaRaBü-Modell kostenlos: Trage dich in meinen Inspirations-Elixier Newsletter ein und erhalte sofort Zugriff auf das Dokument zum Download. Lerne, wie du bewusst und situationsgerecht Entscheidungen triffst – für dich selbst und in deinem Team.
So funktioniert es:
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